TESIS MAGISTER MANAJEMEN [DALAM BENTUK MS.WORD]
------------------------
1 ANALISIS PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, LINGKUNGAN KERJA, PENDIDIKAN, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN
2 ANALISIS PENGARUH PERILAKU PIMPINAN, MOTIVASI DAN IKLIM ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA
3 Analisis upaya pemasaran sekolah tinggi ilmu syari’ah yogyakarta dalam rangka peningkatan jumlah mahasiswa baru
4 HUBUNGAN PARTISIPASI ANGGARAN DENGAN INFORMASI JOB RELEVAN, SERTA PENGARUHNYA TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN KINERJA MANAJERIAL DI LINGKUNGAN PEMERINTAH DAERAH (PEMDA)
5 PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN KARAKTERISTIK PERSONAL TERHADAP KEPUASAN KERJA
6 PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PENDIDIKAN KABUPATEN PALALAWAN
7 PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KEPUASAN PELAKSANAAN PENILAIAN KINERJA PEGAWAI BAPPEDA KABUPATEN SLEMAN DITINJAU DARI KEPERCAYAAN KEPADA PIMPINAN SEBAGAI MODERATOR
8 PENGARUH KEPEMIMPINAN, KOMUNIKASI REWARD, DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI UNIT PELAYANAN PENDAPATAN DAERAH KOTA MAGELANG
9 PENGARUH MASA KERJA DAN TINGKAT PENDIDIKAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGI PNS WILAYAH KERJA KANTOR PEMBANTU BUPATI JUMAPOLO KABUPATEN KARANGANYAR
10 pengaruh motivasi dan iklim organisasi terhadap kinerja pegawai di lingkungan sekretariat pemerintah kota semarang
11 PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN PDA CABANG DPU BINA MARGA PROPINSI DATI I JATENG PATI UTARA
12 Strategi meningkatkan kualitas pendidikan di sekolah dasar negeri rondo kuning II kecamantan kraksaan kabupaten probolinggo
13 STRATEGI PENINGKATAN KINERJA BADAN PENGAWAS DAERAH PROPINSI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA MELALUI KUALITAS HASIL AUDIT KINERJA
14 PENGARUH PERUBAHAN FORMAT ORGANISASI DAN KOMITMEN PEGAWAI TERHADAP KINERJA PADA KANTOR SEKRETARIAT DAERAH PEMERINTAHAN KABUPATEN SIAK
--------------------------
=================
DALAM BENTUK PDF
-----------------
1 PERAN DANA KUKESRA DALAM MENINGKATKAN PENDAPATAN USAHA ANGGOTA KELOMPOK UPPKS DI DESA TAWANGSARI KECAMATAN TERAS KABUPATEN BOYOLALI
2 ANALISIS TIPE STRATEGI INDUSTRI KECIL DAN MENENGAH DI KAWASAN SARBAGITA, BALI
3 ANALISIS HUBUNGAN ANTARA PERENCANAAN SUMBAR DAYA MANUSIA (SDM), KEPEMIMPINAN DAN BUDAYA ORGANSASI DENGAN REVITALISASI SDM PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM (PDAM) KOTA PEKALONGAN, 01
4 KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI PREDIKTOR DARI SIKAP TERHADAP PERUBAHAN ORGANISASI PENELITIAN PADA PT.BANK X,06
5 PENGARUH ROLE STRESSOR DAN PERSEPSI MENGENAI DUKUNGAN ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ASISTEN DOSEN DI FEUI,06
6 STRATEGI PEMBENTUKAN PORTOFOLIO OPTIMUM DENGAN MARKOWITZ DAN DENGAN MENGGUNAKAN NILAI EVA/MVA SEBAGAI KRITERIA PEMILIHAN SAHAM,06
7 TELKOMSEL: TANTANGAN INOVASI BAGI PEMIMPIN PASAR,06
8 ANALISIS KEPUASAN KERJA KARYAWAN PENGEMUDI PERUSAHAAN JASA PENYEWAAN MOBIL INDORENT,06
9 KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI PREDIKTOR DARI SIKAP TERHADAP PERUBAHAN ORGANISASI PENELITIAN PADA PT BANK X, 06
10 PENGARUH ROLE STRESSOR DAN PERSEPSI MENGENAI DUKUNGAN ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ASISTEN DOSEN DI FEUI, 06
11 ANALISIS KEPUASAN KERJA KARYAWAN PENGEMUDI PERUSAHAAN JASA PENYEWAAN MOBIL INDORENT, 06
12 ANALISIS KUALITAS PELATIHAN PERBANKAN UNTUK MEMENUHI KEBUTUHAN LIMA TAHUN YANG AKAN DATANG (STUDI KASUS PT (PERSERO) BANK BUMI DAYA),95
13 PERAN DANA KUKESRA DALAM MENINGKATKAN PENDAPATAN USAHA ANGGOTA KELOMPOK UPPKS DI DESA TAWANGSARI KECAMATAN TERAS KABUPATEN BOYOLALI
14 ANALISIS TIPE STRATEGI INDUSTRI KECIL DAN MENENGAH DI KAWASAN SARBAGITA, BALI